B2: Interné (seba)hodnotenie – hodnotenie udrateľnosti ivností a MSP (zhrnutie)
Cieľom modulu "(Seba)hodnotenie udateľnosti podnikania" je aby konzultanti ale i podnikatelia mohli vykonávať hodnotenie súčasných silných stránok a potenciálov pre oivenie a prijímanie opatrení pre činnosti vedúce k zlepovanou prostredníctvom integrovaného hodnotiaceho nástroja.
Modul pozostáva z piatich častí:
- Komponent A: Úvod do interného hodnotenia
- Komponent B: Proces interného hodnotenia
- Komponent C: Hodnotiaci hárok
- Komponent D: Silné stránky a potenciály zlepovania
- Komponent E: Plánovanie opatrení
→ B2: Interné hodnotenie
→ Interné hodnotenie (Excel)
→ Návod k internému hodnotenie
Materiály:
Komponent A: Úvod do interného hodnotenia
B2-A1: Úvod a základy do interného hodnotenia pre trvalo udrateľné podnikanie
B2-A2: Brainstorming k "externému – vs. internému hodnoteniu"
B2-A3: Nástroje pre hodnotenie vo firmách
B2-A4: Cyklus RADAR
B2-A5: Vstupná kontrola udrateľnosti (INC)
Komponent B: Proces interného hodnotenia
B2-B1: Interné hodnotenie – proces v podniku
B2-B2: Film o nástroji pre interné hodnotenie SAFE
B2-B3 "Sebahodnotenie" – plán implementácie
Komponent C: Hodnotiaci hárok
B2-C1: Interné hodnotenie – hodnotiaci hárok
B2-C2: Relevantnosť vyjadrení
B2-C3: Vyhodnotenie tématických okruhov a vyjadrení
B2-C4: Vizualizácia hodnotenia – pavučinový diagram
Komponent D: Silné stránky/ Potenciály zlepovania
B2-D1: Sebahodnotenie: silné stránky a potenciály zlepovania
B2-D2: Profilovanie: silné stránky a potenciály pre zlepenie
B2-D3: Určenie a zameranie na silné stránky a potenciály zlepovania
Komponent E: Plánovanie opatrení
B2-E1: Interné hodnotenie – akčný plán
B2-E2: Formulovanie opatrení vedúcich k zlepeniu
B2-E3: Realizácia opatrení
